Voor een internationale kmo in West-Vlaanderen zijn wij op zoek naar een enthousiaste Interim Recruiter die ons helpt om de juiste match te maken tussen talent en de vacatures.
Jouw rol
Als Interim Recruiter speel je een cruciale rol in het vinden, selecteren en verbinden van bedienden met boeiende vacatures.
Je werkt nauw samen met de leidinggevende om hun behoeften te begrijpen en vertaalt deze naar sterke kandidaatprofielen.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Gericht zoeken en benaderen van kandidaten via diverse kanalen zoals linkedin en selectiekantoren
- Beoordelen van cv’s en voeren van diepte-interviews om kandidaten beter te leren kennen.
- Bouwen en onderhouden van sterke relaties met zowel kandidaten als selectiekantoren.
- Verzorgen van een vlotte en transparante communicatie gedurende het hele wervingsproces.
Wat wij zoeken
- Sterke ervaring in werving & selectie met technische profielen
- Sterke communicatieve vaardigheden, analytisch en een talent voor het opbouwen van relaties.
- Een proactieve, oplossingsgerichte mindset.
- Flexibiliteit en het vermogen om zelfstandig te werken.
- Uitstekende kennis van het Nederlands; kennis van Engels en Frans is een pluspunt.
Wat wij bieden
- Een uitdagende tijdelijke opdracht van 3 tot 4 maanden in een jonge, dynamische en mensgerichte kmo.
- Flexibiliteit in werkuren en locatie
- Een marktconform tarief, afgestemd op jouw ervaring en expertise.